La Secretaría de Trabajo y Fomento al Empleo de la Ciudad de México (STyFE) realizó su tercer foro de consulta pública, “Innovación, capacitación y diálogo social”, como parte de la construcción del Plan General de Desarrollo de la Ciudad de México 2025-2045.
El encuentro se llevó a cabo en la Sala Digna Ochoa de la Comisión de Derechos Humanos de la Ciudad de México, donde especialistas, trabajadores, empleadores y académicos compartieron propuestas para fortalecer la formación laboral, la modernización productiva y el diálogo social.
La inauguración fue encabezada por la secretaria de Trabajo, Inés González Nicolás, quien destacó que la capacitación y la innovación son clave para enfrentar los retos de un mercado laboral en constante transformación.
“La capacitación y la innovación en el trabajo son fundamentales para la competitividad de las empresas y para el desarrollo profesional de las y los trabajadores en un mundo laboral cambiante”, señaló.
El foro se desarrolló en tres mesas de trabajo enfocadas en innovación y productividad, capacitación y desarrollo de competencias, y trabajo digno mediante el diálogo social, con el objetivo de consolidar políticas públicas que fortalezcan la participación entre gobierno y sector privado.
La STyFE informó que el cuarto foro, “Hacia la igualdad sustantiva en los centros laborales”, se realizará el 19 de febrero en el Instituto Tecnológico de Milpa Alta, como parte del proceso participativo rumbo al plan de desarrollo.
