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¿Un nuevo capítulo, o solo un momento, para las mujeres en el liderazgo?

Por primera ocasión, en más de dos siglos de historia de nuestro país, contamos con una Presidenta de los Estados Unidos Mexicanos, mujer fuerte que se ha convertido en un referente mundial, hasta hoy son 17 meses de un sexenio marcados por su liderazgo constante y su trabajo incansable que dirigen el rumbo de la transformación del país.

La Presidenta ha colocado a México en el ámbito internacional como un país libre, soberano e independiente, a pesar de las grandes volatilidades mundiales, y ante condiciones adversas, reflejándose en aspectos diversos como: la estabilidad del peso; la continuidad en el desarrollo y conclusión de grandes obras de infraestructura como el Tren Interurbano; reformas trascendentales como la relativa al Poder Judicial; la optimización de la gestión pública por medio de mecanismos digitales; el impulso y fortalecimiento al sector salud a través de la consolidación de instituciones como el IMSS-Bienestar y el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE), entre otras cuestiones que son prueba fehaciente de que vamos en la dirección correcta.

Resulta relevante también señalar que, en la actualidad nuestro Poder Ejecutivo se encuentra conformado por un gabinete paritario, pues de las 22 secretarías de estado incluyendo la Consejería Jurídica, 11 son encabezadas por mujeres lo que se ve reflejado en los buenos resultados; así como en el Poder Legislativo tenemos la voz de 253 Diputadas Federales y 64 Senadoras de la República.

En el Poder Judicial diversos estudios mostraron que el sistema jurídico mexicano ha sido integrado por mujeres en sus bases operativas, administrativas y jurisdiccionales; sin embargo, conforme se asciende en la jerarquía institucional, su presencia disminuye, esto se puede observar en la historia de la Suprema Corte de Justicia de la Nación ya que en más de un siglo de historia solo han llegado a ocupar las posiciones de Ministras 17 mujeres, de entre las cuales únicamente una la ha presidido.

Debemos reconocer que la reforma al Poder Judicial permitió por primera vez que el máximo tribunal del país se conformara por más mujeres que hombres (5 Ministras y 4 Ministros); esta situación también se observó con la reciente creación del Tribunal de Disciplina Judicial que se integra por 3 Magistradas y 2 Magistrados, aunado a que igualmente se contempla en el resto de las posiciones en Juzgados de Distrito y Tribunales Colegiados de Circuito estando la mitad de las posiciones ocupadas por mujeres.

Hablar de las mujeres en el Tribunal Federal de Justicia Administrativa no es la excepción, la historia muestra que en casi 90 años de su existencia, sólo 4 mujeres lo han presidido, la Sala Superior, corazón jurisdiccional del Tribunal, refleja el mismo patrón pues desde el año 1947 y hasta 2025, apenas quince mujeres hemos tenido la encomienda de ocupar esta posición, aunque en Salas Regionales actualmente se observa que 68 de las 145 magistraturas son ocupadas por mujeres, esto sin duda representa un avance significativo.

El 8 de marzo no debería ser una fecha para conmemorar lo que ya se ha logrado, sino para reflexionar sobre lo que aún falta, reconocer la presencia de las mujeres en posiciones de poder es importante, pero insuficiente, sobre todo considerando la relevancia de que esa presencia se traduzca en liderazgo, en decisiones y en una participación equilibrada en los espacios donde se define el rumbo institucional.

La historia del país ha sido escrita en gran medida por hombres, pero hoy, por primera vez en décadas, con nuestra Presidenta Claudia Sheinbaum Pardo al frente de la dirección del país, es un hecho que eso cambiará. La igualdad no llegará cuando haya más mujeres en los pasillos de los centros de trabajo, será cuando haya más mujeres en las mesas donde se decide el futuro del país.

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